Date d’affichage / Date Posted:

2026-01-16

Pays / Country:

Canada

Emplacement / Location:

CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG

English will follow

À propos de & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Dates du stage : 4 mai au 21 août 2026

Emplacement : Le poste s’effectue à notre établissement de Longueuil du lundi au vendredi, selon des horaires flexibles et exclusivement en présentiel.

Consultez notre chaîne YouTube : https://www.youtube.com/@PrattWhitneyCa

Notre site web : https://www.pwc.ca/fr

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Dans les programmes destinés aux clients, nous croyons que tout commence par nos collaborateurs. Nous encourageons une organisation axée sur l'apprentissage en offrant des possibilités de développement, de croissance et de responsabilisation. Nous faisons de nos produits et services le choix préféré des clients en offrant une fiabilité de niveau mondial en matière de produits et de services et en ciblant la clientèle. Nous renforçons les relations avec les clients en nous concentrant sur le marché et en développant des solutions personnalisées.

Les programmes de moteurs de P&WC sont destinés à cinq marchés : Les avions régionaux à turbopropulseurs, les avions d'aviation générale, les avions d'affaires, les hélicoptères et les systèmes auxiliaires de puissance des gros avions, qui contribuent à connecter les gens et les économies du monde entier.

Nous recherchons un stagiaire qui aura pour mandat de contribuer à des projets d’amélioration de fiabilité des accessoires ainsi que des projets de transformation et d’amélioration continue.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

Le mandat principal du stage au sein de l’équipe des services techniques des accessoires moteurs sera de supporter certains projets d’amélioration de fiabilité des accessoires moteur et ce en:

Parvenir à une compréhension globale des données relatives à la fiabilité des accessoires
Mener des analyses pour déterminer les causes fondamentales et les actions correctives
Examiner les données de fiabilité, identifier les écarts par rapport aux exigences et proposer des recommendations en collaboration avec les responsables de l’accessoire problématique
Identifier les problèmes systémiques à travers les programmes et recommander un plan d’action correctif en collaboration avec les responsables des accessoires concernés
La/le stagiaire sera également amener à supporter des activités d’amélioration continue tel que: optimisation des processus, définir et implanter les opportunités d’amélioration d’efficacités des tâches et supporter des projets de transformations digitales en cours au sein du département.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

Être éligible à travailler au Canada.
Être inscrit dans une université canadienne pendant toute la durée de votre stage.
Être en mesure de travailler sur place dans la province où vous êtes embauché, le cas échéant.
Poursuivre des études en génie mécanique ou aérospatial (baccalauréat ou maîtrise)
Bonnes habiletés interpersonnelles et de communication (verbale et écrite)
Solides compétences analytiques et de resolution de problems
Bonne connaissance de l'informatique (Powerpoint, Excel, Word, ENOVIA PLM, SAP, Power BI, Microsoft CRM etc.)

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?

Le candidat sélectionné devra passer une vérification des antécédents judiciaires ainsi qu'à toute autorisation applicable relative à la gestion et au transfert de marchandises contrôlées. L'embauche est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l'obtention des autorisations requises. Le non-respect de ces exigences entraînera le retrait de l'offre d'emploi.

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About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment, transportation, wildfire suppression, and passenger travel.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters are also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.

Internship dates: May 4th to August 21st 2026

Location: The position is based at our Longueuil location, internship from Monday to Friday, with flexible hours and exclusively on-site

Check out our YouTube channel: https://www.youtube.com/@PrattWhitneyCa

Our website: https://www.pwc.ca/en

Why join our team?

In Customer Programs, we believe that everything starts with our people. We foster a learning organization by providing opportunities for development, growth and empowerment. We establish our products and services as the customer preferred choice by delivering world-class product & service dependability and targeted customer outreach. We enable customer relationships through intense market focus and we develop customized solutions.

The P&WC engine programs are powering 5 engine markets: Regional turboprop aircrafts, General aviation aircrafts, Business jets aircrafts, Helicopters and Auxiliary power systems on larger aircrafts, which help connecting people and economies around the world.

We’re looking for an Intern who will be responsible for supporting accessories product reliability improvement projects across the various programs market segments as well as continuous improvements initiatives.

What will your day-to-day look like?

The intern will mainly be supporting/leading accessories reliability improvement initiatives by:

Achieving an overall understanding of the Program Accessory reliability data
Conduct effectively product analyses to determine root cause and corrective action plan
Review Reliability data, identify gaps to contractual requirements, and establish action plan in collaboration with the subject matter experts
Identify Systemic issues across the Programs and recommend corrective action plan in collaboration with the subject matter experts
The intern will also be responsible for supporting continuous improvement activities such as: optimizing processes, defining and implementing efficiency improvement opportunities and supporting ongoing digital transformation projects within the department.

What do you need to be successful?

Be eligible to work in Canada
Be enrolled in a Canadian university throughout your internship
Be able to work on-site in the province where you are hired if applicable
Pursuing studies in Mechanical or Aerospace Engineering (Bachelor/Master program).
Good knowledge of tools (Powerpoint, Excel, Word, ENOVIA PLM, SAP, Power BI, Microsoft CRM etc.)
Effective verbal and written communication skills
Strong interpersonal/collaboration skills
Strong analytical and problem-solving skills
Exposure to Lean tools and continuous improvement methodologies

Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a working knowledge of English to read and understand specialized instructions, plans, drawings and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and sometimes communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

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