Wir suchen ab sofort für unser Controlling-Team einen engagierten und erfahrenen Management Accountant (m/w/d) befristet für 15 Monate als Elternzeitvertretung.
Ihre Aufgaben:
Als Business-Partner unterstützen Sie die Kollegen in den operativen Abteilungen durch
Regelmäßige Erstellung, Analyse und Interpretation der KPIs-Berichte
Analyse der bestehenden Produktionsprozesse, Identifizierung von Verbesserungspotentialen,
Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Aktionsplänen zur Optimierung von Prozessen und Identifizierung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
Wirtschaftlichkeitsanalysen und ad-hoc-Auswertungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
Durchführung der Platzkostenrechnung und Sicherstellung der Kalkulation von betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Herstellkosten für unsere Produkte
Beobachtung der Herstellkostenentwicklung und Analyse von Veränderungen
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Planung oder Controlling oder haben nach Ihrer kaufmännischen oder technischen Ausbildung eine entsprechende Weiterbildung absolviert
Sie bringen ein sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein mit und haben bereits Erfahrungen im Automotive-Umfeld und in der Kosten- und Leistungsrechnung sammeln können
Die Zusammenarbeit mit verbundenen Unternehmen im Konzern sowie mit den Sektorteams bereiten Ihnen Spaß
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
Sie sind in den Sprachen Englisch und Deutsch in Wort und Schrift verhandlungssicher
Die gängigen MS-Office Anwendungen beherrschen Sie souverän und sehr sicher und verfügen außerdem über gute ERP-Kenntnisse
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
Eine spannende Tätigkeit in einem erfolgreichen Weltkonzern mit Standorten in mehr als 30 Ländern
Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
Eine intensive Einarbeitung, vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Die umfangreichen Sozialleistungen eines verantwortungsvollen Arbeitgebers, z. B. Firmenelternzeit, Medical Services, etc.
Hohe Arbeitssicherheitsstandards
Eine inspirierende, wertschätzende Arbeitskultur, in der Sie aufblühen werden
Vielfältige Gesundheitsangebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie Ihre persönliche i-gb Karte mit zahlreichen Vergünstigungen (Fitnessstudios, Schwimmbäder, Massagen etc.)
Mitarbeiterparkplatz
Kantine
Eine sehr gute Verkehrsanbindung z.B. durch Nähe zur B173 und Bahnhof neben dem Werksgelände
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung via Workday (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Die Angaben sind bei Ausbildung, Praktika, Aushilfstätigkeiten etc. nicht erforderlich).
Sie erklären sich einverstanden, dass im Rahmen des Bewerbungsvorganges Ihre Daten gespeichert und zur Prüfung einer Einsatzmöglichkeit verarbeitet werden können. Es erfolgt keine Weitergabe an Dritte. Johnson Matthey verpflichtet sich, Ihre personenbezogenen Daten vertraulich zu behandeln und zu schützen.
Weitere Informationen darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verwendet werden, finden Sie in unserer Datenschutzerklärung https://www.johnson-matthey.de/kontakt/datenschutz/
Indem Sie sich für diese Stelle bewerben und ein Konto erstellen, bestätigen Sie die Datenschutzbestimmungen zur Kenntnis genommen zu haben und erklären sich damit einverstanden.
Sie können Ihre Einverständniserklärung jederzeit widerrufen und die Daten nach den gesetzlichen Regelungen löschen lassen. Senden Sie dazu eine E-Mail mit dem Betreff „Bewerbungsdaten löschen“ und der Angabe Ihres Vor- und Nachnamens an HR.Redwitz@matthey.com
Johnson Matthey Plc setzt sich für Chancengleichheit ein und ermutigt ausdrücklich zu Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und geeigneten Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung, Ehe oder Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Religion oder Weltanschauung.
Wir bedanken uns bei Ihnen für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei Johnson Matthey.
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Für Redwitz/Sulzbach: Telefon +49 (0) 9574 81-249 oder per E-Mail: HR.Redwitz@matthey.com
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für Emmerich/Oberhausen: Telefon +49 (0) 2822 9141-327 oder per E-Mail jmc.recruitment@matthey.com